第84章 火车上的灵感(第3/3页)

备。

    但毕业后,杨乐怡想她应该不会再这么忙。

    她是不打算继续深造了,这几年学的东西暂时够用,人才也挖了不少——这一年,杨乐怡陆续又挖了几个学弟学妹加入团队。

    当然,后面加入的待遇没那么好,有工资奖金,但没有股份。

    后期公司做起来,倒是可以给股权激励,可给他们的,肯定不会有给初创成员那么多。

    而只要公司能开起来,有校友这层关系在,杨乐怡相信,她以后想挖人也会很容易。

    何况她虽然没有继续深造,但团队里继续深造的不少,艾琳不必说,她是硕博连读。霍华德也已经确定继续读研。

    还有新加入的学弟学妹……

    她是毕业了,但她可以找他们帮忙挖人嘛。

    不止mit,隔壁哈佛她都有办法挖到人。

    这四年杨乐怡和唐娜一直有联系,毕竟两所学校都在剑桥市,学生之间来往一直很多。

    唐娜大学念的是商科,成绩一直名列前茅,寒暑假几乎都在大公司实习。毕业去向原本定了华尔街一家公司,但没扛住杨乐怡画饼,来了她的公司。

    有唐娜在,想挖哈佛的学生,没那么难。

    当然前提是公司能做起来,对mit的学生来说,只要能研究出成果,就算后面上市销售状况不好,将这段经历写进简历也是加分项。

    对哈佛则不同,进一家前途未卜的小公司,肯定不如进大厂加分。

    所以唐娜入职后,杨乐怡没有顺势问她有没有可能入职的同学,其他员工,都是走市场招聘入职的。

    作为老板,虽然不能什么都不懂,但也不必一直扎根实验室。

    如果后期要深造,杨乐怡想她应该不会选择mit,可能会去哈佛商科,或者读个管理方面的学位。